47 Bestuur krijgt hierdoor een kennis van de werking der instelling, die het bij de uitvoering van zijn taak te stade komt. Ook werd wederom met de plaatsvervangende leden een bijeenkomst gehouden en wel in verband met de wijziging in de openingsuren. Het Bestuur had namelijk den indruk gekregen, dat de mannen-afdeeling geopend moest zijn in de middaguren, ’s avonds daarentegen vroeger gesloten kon worden. De vrouwenafdeeling moest, zoo meende het bestuur, na 12 uur ’s ochtends nog een uur geopend zjjn, en kon ook ’s avonds vroeger gesloten, daarentegen ook op Maandag- en Dinsdagavonden open gesteld worden. Na rijp beraad besloot het bestuur een daartoe strekkend voorstel aan Burgemees ter en Wethouders te doen. Dienovereenkomstig zijn de uren thans vastgesteld. Het Bestuur is van meening, dat het goed zou zijn de beide afdeelingen op nog meer uren open te stellen. Dit kon echter niet geschieden zonder uitbreiding of weddeverhooging van personeel en hiertoe wenschte het Bestuur geen voor stel te doen. De nieuwe regeling heeft den diensttijd bij de afdeeling voor vrouwen met 5’/2 uur in de week vermeerderd. Ook dit jaar zocht het Bestuur aanraking met werkgevers-, arbeiders- en andere vereenigingen, waarmede samenwerking nuttig kon zijn. Met de werkgevers bestond de aanraking o.a. in eenige samenkomsten met het afdeelingsbestuur van den Bond ter bevordering der waschindustrie in Nederland. Voor het per soneel in ondernemingen van dezen aard zijn, in overleg met genoemd bestuur, de inlichtingsformulieren gewijzigd en uitgebreid, waardoor inlichtingen worden verkregen omtrent geschiktheid.voor de verschillende onderdeelen van het vak. De leden der afdeeling zouden dan van de Arbeidsbeurs gebruik maken en hun personeel er op wyzen. Intusschen 18 het aantal aanvragen van werkgevers in de waschnijver- heid zeer gering gebleven. Bij den bouw van het Vredespaleis werd den Directeur een opgave gevraagd van de in Den Haag voor zekere vakken geldende standaardloonen. In overleg met het bestuur bepaalde «e Directeur zich tot medeeling van de loonlijst, opgemaakt ™or de Kamer van Arbeid voor de bouwbedrijven, onder Werking, dat de Arbeidsbeurs niet kan beslissen, wat in zeker vak als een behoorlijk loon geldt. Met. arbeidersvereenigingen had het bestuur en ook de I hecteur, verschillende bijeenkomsten. Zoo met den afge- I bardigde van een vereeniging van hotel-personeel, met wien I et bestuur overeenkwam, dat verschillende vereenigingen I b het Gemeentebestuur een verzoek zouden indienen tot I mining van een afzonderlijke afdeeling voor hotel-personeel, 3 VERSLAG VAN DE ARBEIDSBEURS.

Gedigitaliseerde gedrukte materialen Haags Gemeentearchief

Jaarverslagen gemeente Den Haag | 1909 | | pagina 1175