53
128
Voor zoover de snb-Commissies by haar schoolbezoek
konden nagaan, wordt op alle bijzondere scholen volgens
den rooster gewerkt. Van de school voor individueel onder
was aan de Hugo-de-Grootstraat 77 wordt gemeld, dat wel
volgens den rooster gewerkt wordt, doch dat deze zich
wyzigt naar aard en aantal der leerlingen en andere om
standigheden.
Hoewel men over de rust in de klassen niet klaagt, wordt
dit jaar weder opgemerkt, dat op eene school in een paar
lokalen, waar twee klassen met haar onderwyzers(essen)
aanwezig zyn, verandering van werk in de eene klasse wel
eens eenige stoornis in den geregelden gang van de andere
geeft.
De handhaving der orde laat over ’t algemeen niet te
wenschen over.
De heer Chr. L. Wesseling Mzn., hoofd der R.-K. M.U.L.O.-
school aan de Cornelis-Jolstraat 117 deelt mede, dat de
schoolvergaderingen occasioneel worden gehouden en zegt,
dat zy naar zyne meening nuttig kunnen zijn, b.v. waar
het gaat over algemeene maatregelen van orde. Maar, waar
te beslissen valt over de détails van leerplan en lesrooster,
is het nut dikwyls zeer problematisch.
Wat weet de onderwijzeres der 1ste klasse van het onder
wijs en de leerlingen der 7de?
Ernstig overleg tusschen het „ambulant” schoolhoofd en
de betrokken leerkracht zal dan ook in den regel meer
profijt afwerpen.
Het oordeel van den heer H. Nieukerke, hoofd der Chan
tabele Sociëteitsschool aan de Amsterdamsche Veerkade 19,
die occasioneel besprekingen met de leden van het personeel
houdt, luidt: Niet bindende schoolvergaderingen zyn on-
schadelyk. Bindende vergaderingen ontheffen het hoofd van
zyne verantwoordelijkheid.
IJver, plichtsbetrachting en geschiktheid van hoofd en perso
neel geven weder redenen tot groote tevredenheid, voor
zoover de sub-Commissies hierover haar oordeel ten beste
gaven.
VERSLAG LAGER ONDERWIJS
l
